Νέες ευκαιρίες απασχόλησης για χιλιάδες ανέργους προσφέρει η ΔΥΠΑ, με πέντε προγράμματα να παραμένουν ανοιχτά και δύο ακόμη μεγάλες δράσεις να βρίσκονται στον σχεδιασμό.
Οι παρεμβάσεις καλύπτουν ένα ευρύ ηλικιακό φάσμα, από νέους 18 ετών έως ανέργους άνω των 57 ετών, ενώ ιδιαίτερη έμφαση δίνεται στις γυναίκες και στους ανέργους μεγαλύτερης ηλικίας.
Συνολικά, μέσω των δύο νέων προγραμμάτων που σχεδιάζει η ΔΥΠΑ, εκτιμάται ότι μπορούν να δημιουργηθούν έως και 35.500 θέσεις εργασίας.
Έρχονται 35.500 θέσεις για ανέργους
Η πρώτη νέα δράση αφορά 5.500 ανέργους ηλικίας 18 έως 29 ετών και προβλέπει επιδοτούμενη απασχόληση διάρκειας 12 μηνών.
Το πρόγραμμα αναμένεται να αποτελέσει συνέχεια της «Προεργασίας», με την επιδότηση για την πρόσληψη των ωφελουμένων σε επιχειρήσεις του ιδιωτικού τομέα να εκτιμάται ότι θα καλύπτει το 100% του κόστους.
Παράλληλα, σχεδιάζονται δικλίδες ασφαλείας ώστε οι επιχειρήσεις να μην αντικαθιστούν υφιστάμενους εργαζομένους με επιδοτούμενο προσωπικό.
Η δεύτερη δράση θα είναι ακόμη μεγαλύτερη, καθώς θα αφορά έως 30.000 ανέργους ηλικίας 30 ετών και άνω. Ιδιαίτερη έμφαση αναμένεται να δοθεί στις γυναίκες και στους ανέργους άνω των 50 ετών, ενώ η επιδότηση εκτιμάται ότι θα καλύπτει το 80% του μισθού για 12 μήνες.
Τα πέντε προγράμματα που παραμένουν ανοιχτά
Την ίδια ώρα, διαθέσιμες θέσεις εξακολουθούν να υπάρχουν σε πέντε υφιστάμενες δράσεις της ΔΥΠΑ.
Μεταξύ αυτών βρίσκεται το πρόγραμμα για 10.000 άνεργες γυναίκες, με προτεραιότητα στις μητέρες ανήλικων παιδιών έως 15 ετών. Οι θέσεις κατανέμονται μεταξύ πλήρους και μερικής απασχόλησης.
Ανοιχτό παραμένει και το πρόγραμμα απόκτησης επαγγελματικής και εργασιακής εμπειρίας για περισσότερους από 45.000 ανέργους ηλικίας 30 ετών και άνω.
Παράλληλα, συνεχίζονται οι δράσεις για μεγαλύτερες ηλικίες:
- 5.000 θέσεις για ανέργους άνω των 50 ετών στον ιδιωτικό τομέα.
- 8.000 θέσεις για ανέργους 55 ετών και άνω σε φορείς του Δημοσίου
- 1.500 θέσεις για ανέργους 57 ετών και άνω στον τομέα της Υγείας
Σχεδόν 300.000 ωφελούμενοι από τις δράσεις
Η ΔΥΠΑ έχει ενισχύσει σημαντικά τα τελευταία χρόνια τα προγράμματα απασχόλησης και κατάρτισης.
Από τον Αύγουστο του 2019 έως και τον Ιούλιο του 2026 έχουν υλοποιηθεί ή βρίσκονται σε εξέλιξη 72 προγράμματα απασχόλησης, με τον αριθμό των ωφελουμένων να φτάνει τους 298.408.
Οι δράσεις περιλαμβάνουν επιδοτούμενες προσλήψεις, προγράμματα επαγγελματικής εμπειρίας, ενίσχυση της επιχειρηματικότητας και παρεμβάσεις για τη διατήρηση θέσεων εργασίας.
Παράλληλα, περισσότερες από 500.000 συμμετοχές έχουν καταγραφεί σε προγράμματα κατάρτισης, με έμφαση στις ψηφιακές και πράσινες δεξιότητες. Ιδιαίτερα υψηλή είναι η συμμετοχή των γυναικών, οι οποίες αποτελούν από 70% έως 79% των ωφελουμένων, ανάλογα με τη δράση.
