Έντονη ανησυχία για τον αντίκτυπο της τεχνητής νοημοσύνης στην εργασία καταγράφει νέα παγκόσμια έρευνα της Randstad, με τη νεότερη γενιά εργαζομένων να εμφανίζεται η πλέον προβληματισμένη για το επαγγελματικό της μέλλον.
Σύμφωνα με την ετήσια έκθεση Workmonitor, το 80% των εργαζομένων εκτιμά ότι η τεχνητή νοημοσύνη θα επηρεάσει άμεσα την καθημερινή του εργασία, επιβεβαιώνοντας ότι εργαλεία όπως η αυτοματοποίηση και τα συστήματα AI έχουν περάσει πλέον στην καθημερινότητα των επιχειρήσεων.
Η έρευνα βασίζεται σε δείγμα 27.000 εργαζομένων και 1.225 εργοδοτών σε 35 χώρες, καθώς και στην ανάλυση εκατομμυρίων αγγελιών εργασίας. Ιδιαίτερα εντυπωσιακή είναι η αύξηση κατά 1.587% των θέσεων που απαιτούν δεξιότητες “AI agent”, δείχνοντας ότι οι επιχειρήσεις επενδύουν δυναμικά σε ρόλους που σχετίζονται άμεσα με την τεχνητή νοημοσύνη, όπως μεταδίδει το Reuters.
Παρά τη δημιουργία νέων ευκαιριών, οι εργαζόμενοι εμφανίζονται σαφώς πιο επιφυλακτικοί από τους εργοδότες. Σχεδόν οι μισοί θεωρούν ότι τα οφέλη της AI θα κατευθυνθούν κυρίως προς τις εταιρείες, εντείνοντας τις ανισότητες στην αγορά εργασίας.
Το μεγαλύτερο χάσμα καταγράφεται ανά γενιά. Η Gen Z δηλώνει τη μεγαλύτερη ανησυχία για τις επιπτώσεις της τεχνητής νοημοσύνης στις θέσεις εργασίας, ενώ οι Baby Boomers εμφανίζονται πιο σίγουροι για την ικανότητά τους να προσαρμοστούν στις αλλαγές.
Συνολικά, η έρευνα αποτυπώνει έναν εργασιακό κόσμο που μετασχηματίζεται ραγδαία, με την τεχνητή νοημοσύνη να δημιουργεί ταυτόχρονα νέες προοπτικές αλλά και βαθιά αβεβαιότητα, κυρίως για τους νεότερους εργαζομένους.
