Νέα δεδομένα διαμορφώνονται για τον 3ο Πανελλήνιο Γραπτό Διαγωνισμό του ΑΣΕΠ, καθώς η διαδικασία επιλογής προσωπικού στο Δημόσιο εξελίσσεται προς ένα μοντέλο αξιολόγησης που δίνει μεγαλύτερη έμφαση στις δεξιότητες και την κατανόηση εννοιών.
Στο πλαίσιο αυτό, ο πρόεδρος του ΑΣΕΠ Θάνος Παπαϊωάννου είχε παρουσιάσει τις βασικές κατευθύνσεις των αλλαγών σε συνέντευξη Τύπου τον Ιανουάριο, επισημαίνοντας ότι ο νέος γραπτός διαγωνισμός επιχειρεί να προσαρμοστεί στις σύγχρονες ανάγκες της δημόσιας διοίκησης.
Οι αλλαγές επηρεάζουν κυρίως τη φιλοσοφία αξιολόγησης και τον τρόπο προετοιμασίας των υποψηφίων, καθώς δεν αρκεί πλέον η απλή γνώση της ύλης.
Πώς αλλάζει η λογική της εξέτασης - Νέες ερωτήσεις
Ο 3ος Πανελλήνιος Γραπτός Διαγωνισμός δίνει μεγαλύτερη έμφαση στην ικανότητα κατανόησης και επεξεργασίας πληροφοριών.
Η αξιολόγηση των υποψηφίων επικεντρώνεται περισσότερο:
- στην κατανόηση γραπτών κειμένων
- στη λογική επεξεργασία δεδομένων
- στη συνδυαστική σκέψη
- στη βασική γνώση διοικητικών και θεσμικών θεμάτων.
Η μετατόπιση αυτή σημαίνει ότι η προετοιμασία δεν μπορεί να βασίζεται αποκλειστικά στην απομνημόνευση, αλλά απαιτεί συστηματική εξάσκηση και κατανόηση της ύλης.
Νέα Τράπεζα Γνώσεων με έως 2.000 ερωτήσεις
Κεντρικό στοιχείο των αλλαγών αποτελεί η αναμόρφωση της Τράπεζας Θεμάτων
Ο Διαγωνισμός Πλησιάζει - Κάθε εβδομάδα ξεκινούν τμήματα προετοιμασίας
Καθώς ο χρόνος για τη διεξαγωγή του 3ου Πανελλήνιου Γραπτού Διαγωνισμού του ΑΣΕΠ πλησιάζει εκατοντάδες είναι οι υποψήφιοι που λαμβάνουν την ύλη από το goLearn και ξεκινούν εξ αποστάσεως και ασύγχρονη προετοιμασία κάθε εβδομάδα!
Όλη η νέα ύλη έχει αναρτηθεί σε αυτή την πλατφόρμα
Το goLearn είναι ο μεγαλύτερος φορέας επιμόρφωσης και προετοιμασίας ενηλίκων στην Ελλάδα με τις περισσότερες επιτυχίες σε γραπτούς Διαγωνισμούς ΑΣΕΠ
Μέσα από οργανωμένη εξ αποστάσεως και ασύγχρονη προετοιμασία, καθοδήγηση από εξειδικευμένους εκπαιδευτές και εκπαιδευτικό υλικό, οι υποψήφιοι μπορούν να οργανώσουν αποτελεσματικά τη μελέτη τους.
